القانون الاساسي للجمعية
القانون الاساسي
بمقتضى الظهير الشريف المؤرخ ب 3 جمادى الثانية 1318 الموافق 15 نونبر 1958. تأسست جمعية
(المحبة للثقافة والتنمية) مقرها المركزي.بفاس.
الباب الأول. الأهداف _الأنشطة
الفصل الأول
ليس للجمعية أي انتماء سياسي أو عقائدي أو نقابي ولا تمارس أيا منهم. وهي مفتوحة في وجه الجميع دون تمييز.
الفصل الثاني
عين مقر الجمعية بالعنوان التالي المركب الثقافي عبد العزيز بن إدريس (سينما الأمل سابقا)
الفصل الثالث
يتولى تسير الجمعية وتنفيذ نشاطها مكتب مكون من 11(إحدى عشر) عضوا ينم اختيارهم بالاقتراع العام.
الفصل الرابع
تخضع الجمعية لإدارة المكتب الذي يتكون أعضاءه من الرئيس ونائبيه .والكتب العام ونائبه .والأمين ونائبه.
والمحافظ ونائبه.والمستشارين كما تتفرع عن هدا المكتب عدة لجان تسهر على تطبيق برامجها.
الباب الثاني الأهداف والأنشطة
الفصل الخامس
أهداف الجمعية .
ترسيخ قيم التكافل و التضامن ودعم المبادرات التنموية و الاجتماعية وبرنامج التنمية المستديمة.
العمل على تنشيط الحركة الثقافية والفنية .
الاهتمام بالفنون الجميلة (الموسيقى-الشعر-المسرح-السينما-الفنون التشكيلية....)والعمل على تعميمها والبحت على أفاق تطويرها محليا وطنيا ودوليا.
العناية بالبيئة والرفع من حجم الفضاءات الخضراء
تنظيم مخيمات صيفية لفائدة الأطفال واليافعين.
السهر على إنجاح الأنشطة الإشعاعية الكبرى.
إدماج دوي الاحتياجات الخاصة والقضاء العنصرية والعنصرية المضادة.
تنظيم نشاطات إشعاعية وتحسيسية عبر الندوات .المحاضرات والمنتديات
أنشطة الجمعية .
المسرح-الموسيقى-السينما-رحلات-زيارات ولقاءات وأنشطة أخرى....
الفصل السادس
تعقد الجمعية جمعها السنوي كل ثلاث سنوات لتشكيل المكتب المسير والدي تشكل على الشكل التالي.
الرئيسهو المسؤول عن الجمعية في جميع الأحوال .يوقع الشيكات ويسحبها. ويمثل الجمعية لدى الهيئات الرسمية والقضائية الإشراف على كافة أعمال الجمعية واللجان المنبثقة عنها.المشاركة في استقبال وفود الجمعية وتعريفهم بها.
الإشراف على أعمال الجمعية المختلفة والطلب من المعنيين إعداد تقارير تقيميه .فتح قنوات مع الجهات الأهلية
والرسمية المعنية بأهداف الجمعية .مساعدة وتشجيع المشاركة في عملية صنع القرار واتخاذه في الجمعية تنمية روح الفريق لدى الأعضاء العاملين في الجمعية. ويمكن تفويض بعض مهامه لنائبه.
الكاتب العام .مكلف بتحرير العقود و الاستدعاءات وكتابة التقارير و المحاضر والتوثيق. التنسيق مع المعنيين بإعداد جدول الاجتماعات المكتب التنفيذي.إعداد رسائل الجمعية المتعلقة بالاتصال مع الجهات الرسمية متابعة انسجام أعمال المكتب المسير مع التضام الأساسي للجمعية .ويمكن تفويض بعض مهامه لنائبه.
الأمين.مكلف بالسهر على ممتلكات الجمعية تقديم وصف دوري عن الوضع المالي للجمعية .حفظ الدفاتر و المستندات المالية في مركز الجمعية. تحصيل وإيداع إيرادات أموال الجمعية. إعداد التقرير المالي السنوي .البحت المستمر عن مصادر لتمويل الجمعية وتنمية مواردها.الإشراف على إعداد موازنات برامج ونشاطات الجمعية.ويمكن تفويض بعض مهامه لنائبه.
المحا فض .يهيئ الجو العام للجمعية ويسهر على إنجاح الأنشطة ومواكبتها والتنسيق بين كل الأطراف.
.
المستشارون.مكلفون بالأنشطة الموازية ولهم الحق في مناقشة القرارات. وبالمهام التي تعهد إليهم بها في إطار تسيير شان الجمعية خاصة داخل اللجان المختصة.
خلق مجلس إداري يجتمع كل ستة أشهر من المؤتمرين بطلب من الكاتب. وموافقة المكتب .
الفصل السابع
لكل عضو الحق في مغادرة الجمعية بعد تقديم استقالته وأداءه كل ما في ذمته.
الفصل الثامن
للمكتب المسير الحق في إقصاء كل من اخل بأنظمة الجمعية من أهدافها.
الفصل التاسع
يعقد المكتب المسير دورته العادية مرتين كل شهر.
الباب الثالث .الموارد
الفصل العاشر
تتكون مدا خيل الجمعية من مصادر رئيسية وهي.
واجب الانخراط للأعضاء _ مدا خيل أنشطة الجمعية والتبرعات_ المنح والهبات المخصصة من طرف المحسنين والجهات الرسمية والقطاعات الحكومية والمنضمات الحكومية وغير الحكومية الوطنية والدولية والهيئات المنتخبة_التمويلات التي تحصل عليها الجمعية من مختلف الشركاء لتنفيذ برامجها ومشاريعها.
الفصل الحادي عشر
تفتح الجمعية باب العضوية في وجه كل الأشخاص المغاربة شريطة أن يؤمنوا بنفس الأهداف والمبادئ ويحترموها وان يؤذوا واجب الانخراط .
الفصل الثاني عشر
في حالة حل الجمعية فكل مواردها تعود إلى إحدى المؤسسات الخيرية أو لجمعية لها نفس الأهداف.